人才发展
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AI工程师
全日制本科
研发类
深圳
【岗位职责】
1、方案设计:对接企业客户需求,完成AI场景调研、技术可行性分析及解决方案设计。
2、产品研发:负责定制化AI模型(开源)与微调(包括但不限于NLP/CV/推荐系统等领域)。
3、产品部署:主导AI模型的产品化落地,完成从POC验证到生产环境部署的全流程。
4、产品迭代:跟踪行业前沿技术趋势,集合新的AI技术不断进行产品迭代。
【任职要求】
1、学历要求:计算机/数学/统计学全日制本科及以上学历,2年以上AI项目落地经验(学术项目也可)。
2、专业技能:精通Python及主流AI框架(TensorFlow/PyTorch/PaddlePaddle),掌握Fine-tuning技术,有BERT、GPT等大模型调优, 云平台AI服务(AWS SageMaker/Azure ML/阿里云PAI) ,了解CI/CD及MLOps相关工具链 。
3、工作经验:具备完整的企业级AI项目落地经验,熟悉模型服务化技术(Flask/Docker/K8s)。
4、综合能力:工程化能力、创新能力、沟通协调能力。
加分项:
1、熟悉主流行业大模型(金融/医疗/制造等领域) ;
2、出色的客户需求理解和技术转化能力 ;
3、有行业知识图谱构建经验。
部署经理
全日制大专
技术类
惠州
【岗位职责】
1、产品配置:熟悉主流服务器硬件、网络、安全类、存储类、容灾类、虚拟化等3-4项以上产品的配置;
2、优化管理:掌握上述核心产品的性能调优、维护管理方法,保障系统高效稳定运行。
3、项目部署:带领团队按时按质完成项目部署任务;
4、团队赋能:专业领域深耕,组织培训,提升团队技能。
【任职要求】
1、学历相关:全日制大专及以上学历,计算机科学、网络工程、电子信息或相关专业。
2、工作经验:3年以上部署工作经验,有带团队经验。
3、专业技能:具备PMP、CCIE及VCAP认证等专业认证证书;
4、综合能力:强烈的技术热情与自驱力,优秀的团队管理与协作能力。
软件销售经理
全日制大专
营销类
广州
【岗位职责】
岗位职责
1、业绩维度:完成个人软件产品的销售和利润目标。
2、内部赋能:针对软件所涉及的工作领域和场景进行内部赋能,推动公司软件产品线业绩达成。
3、方案支持:为销售团队提供软件相关的提供方案设计和指导。
【任职要求】
1、学历相关:全日制大专以上学历,IT相关专业优先。
2、工作经验:3年以上通用软件销售工作经验。
3、专业技能:对专业软件和集群软件有一定了解,例如3DMAX、maya、sketchup、solidwork、autoCAD,Creo、CAID/CAD/CAE/CAM/PDM等软件使用和学习。
4、综合能力:学习能力、跨部门沟通协调能力。
大客户经理
全日制大专
营销类
惠州
【岗位职责】
1、业绩达成:负责个人销售和利润业绩达成。
2、客户维度:负责企业客户的日常开拓及维护工作,建立长期合作关系。
3、项目维度:通过招投标、谈判、项目跟进等,推进项目落地。
4、资源整合:通过整合厂家资源、售前支持和供应链资源,确保项目成交和交付。
【岗位要求】
1、学历要求:全日制大专以上学历,专业不限。
2、工作经验:三年以上B端销售工作经验,具备计算、安全、网络、存储项目落地经验优先。
3、专业技能:具备大客户开发和维护能力、并具体投标能力。
4、综合能力:学习能力、沟通协调能力、要性强。
大客户经理(G端)
全日制大专
营销类
广州
【岗位职责】
1、业绩达成:负责公司政企行业业绩达成。
2、客户维度:负责广东省区域政企客户的日常开拓及维护工作,建立长期合作关系。
3、项目维度:通过招投标、谈判、项目跟进等,推进项目落地。
4、资源整合:通过整合厂家资源、售前支持和供应链资源,确保项目成交和交付。
【任职要求】
1、学历要求:全日制大专以上学历,专业不限。
2、工作经验:3年以上IT行业大客户销售经验,具备政企客户计算、安全、网络、存储等集成项目成功案例。
3、专业技能:熟悉政府采购法规、招投标流程,并具备一定的政府资源。
4、综合能力:学习能力、沟通协调能力、资源整合能力。
大客户总监
全日制本科
营销类
广州
【岗位职责】
1、业绩达成:完成团队销售及利润目标。
2、客户深耕:深耕老客户,开拓新客户,完成团队核心客户目标。
3、团队管理:提升团队凝聚力,培养新人,提升团队人效。
4、生态管理:积极推进区域生态圈搭建,联动上下游资源。
【任职要求】
1、学历相关:全日制本科及以上学历,专业不限。
2、工作经验:三年以上B端销售管理工作经验,具备计算、安全、网络、存储项目落地经验优先。
3、专业技能:具备独立开发维护客户能力,曾经主导过多个项目落地。
4、综合能力:学习能力、创新能力、跨部门沟通协调能力。
总经理助理
全日制大专
职能类
惠州
【岗位职责】
1、工作落实:落实总经理安排的各项企业工作布置、实施、检查及执行落地。
2、业绩推进:协助总经理制定销售管理策略,推动公司核心业绩指标达成。
3、决策支持:收集并分析业务数据及市场调研信息,为经营决策提供依据。
4、团队赋能:销售团队培训赋能,搭建业务共享机制,推动销售方法论体系化建设。
5、流程优化:梳理现有业务流程,提升公司整体运作效率。
【岗位要求】
1、学历相关:全日制大专及以上学历,专业不限。
2、工作经验:三年以上总助工作经验或B端大客户工作经验。
3、专业技能:熟练操作办公软件,熟悉销售漏斗管理、市场ROI分析模型。
4、综合能力:专业学习能力强、跨部门沟通协调能力强,抗压能力强。
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